高雄酒店經紀俐菁在即時通、MSN及電話中接觸到的一些朋友,對於要選擇到台北、台中還是高雄酒店上班或是暑期打工有甚多的疑慮。
大部分朋友考慮的問題不外乎是說明。
「在哪個地區酒店上班賺得到錢?」、
「在高雄酒店上班客人會不會很複雜?」、
「我在中北部,短期兼差、暑期打工還要跑到高雄上班,那不是多花了住宿、交通等費用?」。
高雄酒店經紀俐菁媽咪就針對「酒店上班」、「暑期打工」、「短期工作」為什麼要選擇來高雄作一簡單說明。
高雄酒店經紀俐菁發現,很多沒有酒店工作經驗的朋友都有一個迷思:
「我要賺錢就應該在『繁華』的台北打拼!」
甚至少部分有酒店上班經驗的,也因為自己本身沒有在台北以外的酒店上班過,就自以為是的認為「台北賺得到錢」,卻反而忽略了一個來酒店上班的重點
「你賺了多少錢?你花了多少錢?你存了多少錢!!」
高雄酒店經紀俐菁相信利用暑期打工的朋友或是想短期到酒店上班的人,「到酒店上班存了多少錢!」才是你經過內心煎熬思考決定之下,來酒店上班的目的。
酒店經紀利菁
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每個人都要創造被利用的價值,這樣才能彼此互相利用,而互相藉此獲得所需的利益!酒店老闆被利用的價值是:一棵擋風遮雨的大樹,給人有安全感的最高指揮官;酒店經紀被利用的價值是:提供透明、安全、順暢以及合適的人力管道;增自己不可被取代的理由,來創造互相利用的價值!是酒店各職務生存的法則...
在酒店上班,『製造感覺』是必要的手腕之一。但絕對不是公關本身的感覺問題。個客人在做生意交際應酬之外,不外乎就是喝酒放鬆心情與抒解壓力。『營造氣氛』就是在此時最被重視的問題了。又要有氣氛,又要有讓客人意猶未盡並且想要在其他時間在撥空來找妳,那就是『製造感覺』。有了這些環節才算是本分...
在酒店工作上班,並不會因為你到了一家最最頂級的酒店上班,就一定可以賺到很多錢!也不是妳今天在台北上班就會比高雄賺到更多的錢!不管妳是如何漂亮,但是沒有好的身段手腕,就算是長得跟明星一樣也不會成為真正的紅牌!或是賺到比預期更多的收入!一切一切都在於這八個字~「身段要軟、手腕要好!」
需要什麼樣的條件才能到酒店上班呢?首先一定要滿18歲!!首先一定要年滿18歲!!再來是酒店跳脫不了要有一定的外貌與身材。如果你本身經過化妝與衣服的打扮以後,能夠擁有個人特色與魅力的話,那麼你就是可以符合當小姐的資格了。對於自己的外型沒把握的人,不如先跟媽咪見個面!不要太過於沒自信!